ここ数年、深刻な人手不足を背景に40代以上にも転職のチャンスは拡大してきました。2020年、コロナ禍で求人市場が急速にしぼんだものの、7月以降、再び回復基調にあります。そんな中、今注目を浴びているのが、40代のキャリア女性。ミドル・ハイクラス向け転職エージェント「ジェイ エイ シー リクルートメント」で3000人もの転職を支援してきた経験を持つ、井上登紀子さんに実態と成功の方程式を聞きます。

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- 40代転職で後悔しない、自分の市場価値の見極め方
- 2021.02.18 最終回は、40代からの転職で大切な「自分の市場価値」の見極め方を紹介します。――自分に合った転職先がなかなか見つからない場合、どういう理由が考えられますか?井上登紀子さん 自分のスキルの市場価値が正...
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- 転職時のオンライン面接が急増。入念な準備が成功のカギ
- 2021.01.19 今やオンライン面接は、企業の採用活動に欠かせません。当社が2020年上半期に実施したアンケート調査によると、全体の4割程度の企業が、初回から最終面接までオンラインでの面接で採用を決めています。管理職...
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- 転職の命運分ける経歴書 「やりがい」は要注意ワード
- 2020.12.24 経験豊富な40~50代のキャリアを、僅か数枚の職務経歴書で最も効果的に表現するには、あらかじめ「キャリアの棚卸し」を念入りにすることがとても大切です。なかには、自分の経歴をざっと振り返り、すぐに職務...
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- 40代転職「成功」の決め手は激変する社会への対応力
- 2020.11.20 「7月以降、企業の求人数が再び回復基調にある」ということでしたが、現在の求職者の動向を教えて下さい。実際に40~50代のキャリア女性で転職活動をしている人は増えていますか。
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- 女性管理職の転職は攻め時 コロナ禍でも強い市場ニーズ
- 2020.11.02 ここ数年、深刻な人手不足を背景に40代以上にも転職のチャンスは拡大してきました。2020年、コロナ禍で求人市場が急速にしぼんだものの、7月以降、再び回復基調にあります。そんな中、今注目を浴びているの...