1部上場企業、外資系企業をはじめ、日本と中国の様々な企業に対し、内面変革型の組織開発プログラムを提供。上場企業の経営幹部へのコーチング、リーダーシップ開発支援を行う。これまで100社以上、7000人をサポート支援。商社勤務時代に経営層と組織のパイプ役として、社長秘書・経理・経営企画・中国ビジネス推進室に管理職として従事した。著書に『最高のリーダーほど教えない 部下が自ら成長する「気づき」のマネジメント』（かんき出版）。企画協力として、2020年『DRAWDOWNドローダウン― 地球温暖化を逆転させる100の方法』（山と渓谷社）がある。HP、ブログ