【総合目次】クロスウーマン4月号　特集ラインアップ

「中小企業の女性活躍＆男性育休」先進企業の事例と担当者のホンネ　ほか

2022.04.27

このページでは、4月に公開する注目記事を紹介していきます。たくさんの記事の「入り口」としてご活用ください！

女性活躍と男性育休　先進中小企業の取り組み

　日経xwoman（クロスウーマン）4月号が始まりました。20～30代向けの「doors」、働くママ・パパ向けの「DUAL」、40～50代向けの「ARIA」では、今月も読みごたえたっぷりの特集をご用意。「日経ヘルス」の記事を中心とする健康・美容情報や、マネーのお役立ち記事とあわせて、どうぞお読み逃しなく！

　日経xwomanの今月の読みどころは「女性活躍＆男性育休　中小企業の取り組みを追う」です。4月から女性活躍推進法や育児・介護休業法の新制度が始まります。新制度の特徴は中小の企業も対象であること。慢性的な人手不足に悩む中小企業では、女性の活躍や男性の育休はなかなか進みません。新制度がそんな現状の突破口になることが期待されています。

　特集では男性の育児休業100％を達成した先進中小企業などのトップに、推進することの意義や現場の実情を聞きました。また、中小企業の人事担当者が抱える新制度への率直な思いや課題の対応も紹介します。新制度を前に「人手が足りないから大変だ」「意識改革が進まない」と思う方々の参考になる情報が盛りだくさんです。

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【女性活躍＆男性育休　中小企業の取り組みを追う】
「男性は育休よりも働いて」中小企業の悩み、解決策は
 意欲ある女性は大企業へ？　中小企業の女性活躍どう推進
 サカタ製作所　男性育休100％でも現場混乱ゼロの理由
 「気づいたらD＆I先進企業」　社員愛から始まった改革

　他にも新企画が準備中、4月の日経xwomanをお楽しみに！

※予定やタイトルは変更になることがあります

【ARIAの特集】

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　4月の前半特集は「部長の壁」。あなたの周りには「女性の部長」がどれくらいいますか？コーポレートガバナンス・コード（企業統治指針）の改訂により、上場企業には「多様性確保」が求められるようになりましたが、多くの企業は、部長以上の女性比率が著しく低いのが現状です。とはいえ、ARIA世代にはゆくゆくは…と部長への就任が視野に入っている人もいるはずです。課長や係長時代にはなかった重圧や恐怖、どんな壁が立ちはだかったか、そしてどう乗り越えたのか…先輩たちに聞きました。

　後半特集は「エイジズムから自由になろう」。「30代だと部長にはちょっと早いよね」「私も50代、新しいことに挑戦するような冒険はやめておこうかな」――。そんな風に年齢に基づく固定観念で判断したり差別したりするのがエイジズムです。気づかないうちにとらわれていませんか？エイジズムに縛られない思考が身につけば、組織はもっと活性化し、個人の人生はより豊かになります。

4月の前半特集／部長の壁
4月の後半特集／エイジズムから自由になろう

【DUALの特集】

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　4月の前半特集は「令和時代の共働き家庭の家の買い方」。住宅購入は、人生において最も「大きな買い物」といっていいでしょう。晩婚・晩産化で、30代後半以降で親になるケースも少なくない今、「住宅資金」「子どもの教育資金」「老後資金」という3つのお金問題が重なってくるという人もいるかもしれません。また、コロナ禍で勤務スタイルが変化し、「持ち家を売って住み替えたい」という人もいるでしょう。首都圏では、特にマンション価格が高騰し続けており、買うタイミングを計りかねて様子見を続けている人も少なくありません。いつ、どこに、どう買えばいいのか……。共働き子育て世帯の「家の買い方」に迫ります。

　後半特集は「『パパの子育て』を阻む本当の原因は」。男性育休の取得推進が企業で義務化されるなど、日本全体で男性の育児を後押しする動きが広がりつつあります。パパたちの中には「もっと積極的に育児をしたいのに、なかなか思い通りにできない」と、職場環境などとのギャップに不安を抱え、もやもやしている人もいるでしょう。パパの子育てを阻む社会構造を明らかにするとともに、当事者たちのもやもやを取り除くヒントを紹介します。

4月の前半特集／令和時代の共働き家庭の家の買い方
4月の後半特集／「パパの子育て」を阻む本当の原因は

【doorsの特集】

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　4月のdoorsは大型特集をお送りします。テーマは「転職？今の会社？キャリアの最適解の見つけ方」。今の会社で定年まで勤め上げようと決めている人はどれくらいいるでしょうか。雇用が流動化するなかでいつかは転職も……と考えている人が多いのではないでしょうか。自分らしいキャリアを築くために、転職したほうがいいのか、それとも今の会社で自分の可能性を探ったほうがいいのか……。そんなキャリアのモヤモヤをすっきりさせるためのノウハウをご紹介します。

4月の特集／転職？いまの会社？キャリアの最適解

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