年上の部下から報告・連絡・相談がない…どう接すべき? 【職場・仕事の悩み】 2019.05.07 Terraceで話題! シェア シェア 送る 送る クリップクリップしました 「まるっと解決 お悩み相談」は、ジャンル別に皆さんからお寄せいただいた「お悩み」に専門家がお答えする連載です。日ごろモヤモヤしていること、気になっていることを専用サイトからお気軽にご投稿ください。今回は「職場・仕事の悩み」編です。積極的に連絡や報告をしてくれない年上の部下に、上手に指導する方法とは? Q.職場でチームリーダーを務めています。サブリーダーの男性は部下ですが入社は私より早く、年齢も上です。このサブリーダーが報告・連絡・相談をきちんとしてくれません。接し方や指導の仕方について悩んでいます。(33歳、会社員) 関連雑誌・書籍 6月号 日経WOMAN 2023春号 日経ヘルス 日経xwoman編 女性活躍戦略レポート2023 田中研之輔 著 キャリアの悩みを解決する13のシンプルな方法 キャリア・ワークアウト 山﨑浩子 著、廣戸聡一 監修 筋トレより軸トレ!運動のトリセツ 西村則康、小川大介 著 中学受験基本のキ! 第5版 羽生 祥子 著 多様性って何ですか?D&I、ジェンダー平等入門 長坂真護 著 サステナブル・キャピタリズム