【10月号前編】テレワーク最前線CHECK！

10月の前半特集＋年齢別子育てノウハウ

2018.10.12

DUALでしか読めない6つの特集をお届けします。
有料会員にご登録いただきますと、以下の特集記事が「すべて読み放題」！

　読者の皆さん、こんにちは！　日経DUAL編集部です。今月も役立つ情報をたっぷりと掲載していきます！　10月の前半は「テレワーク2.0時代　最前線CHECK！」特集をお届けします。後半特集の「共働きママ＆パパを応援します！家事・育児シェア50の新ソリューション」や、成長に合わせた子育てノウハウも参考になさってください。日経DUALは、共働きで頑張る家族を応援します！

　◆有料会員登録はこちらから◆
https://idrp.nikkei.com/wf/KZ0020.aspx?sno=1

【第1特集】テレワーク2.0時代　最前線CHECK！
（1）　「気づくとソファに」テレワーク実践の悩み洗い出し
（2）　日本航空、パナソニック、あおぞら銀行のテレワーク
（3）　テレワーク実践者のテクニック　あえて連絡を密に
（4）　中小企業の可能性広がるテレワーク事例「ワクスマ」
（5）　テレワーク効果でリアル会議も濃密に　実践者の声

【第2特集】共働きママ＆パパを応援します！「家事・育児シェア」50の新ソリューション
（1）　夫にやってほしい家事・育児1位「子どもとの会話」
（2）　家事・育児“やらない夫”を動かした妻の4つの言動
（3）　家事育児放棄の“毒ガスパパ”にはボイコットで対抗
（4）　外資系コンサルが分析　「理想のパパ」への近づけ方
（5）　二ノ宮知子　ちゃんとケンカするから仲良く暮らせる

【年齢別特集／妊娠・育休】　
（1）　保活の最新情報を解説！保育無償化やシッター利用支援
（2）　1～3月生まれベビーは4月に入園できる？
（3）　共働き家庭の離乳食「三大悩み」を解消！
（4）　子どもも大人も喜ぶ離乳食「一石二鳥」レシピ

【年齢別特集／保育園】　
（1）　食べさせたらじんましんが出た　食物アレルギーかも
（2）　せきが長引く　もしかしてぜんそく？ぜんそく気味？
（3）　誤飲、窒息、溺水…家の中での思わぬ事故を防ぐには
（4）　こんなに昔と変わった！？ケガとやけどの対処方法

【年齢別特集／低学年】　
（1）　体育の苦手意識を払拭！楽しみながら足が速くなる
（2）　専門塾に学ぶ、体育が苦手な子に教えるノウハウ
（3）　家事のBPRで子どもと過ごす時間はもっと増やせる
（4）　正しい目的＆KPI設定で「比べない子育て」可能に

【年齢別特集／小学校高学年】　
（1）　「思春期のせい」にしないで親は自分を見直してみる
（2）　“親になる練習”足りていないと、思春期でこじれる
（3）　中学受験しない子の家庭学習で大切なこととは
（4）　中学受験しない子は今から高校受験を意識するべき？

【注目の記事】
・　武田双雲流ポジティブ子育て論「子育ては“いきあたりばっちり”」
・　「小3」は危うい時期　成績・お金・友達に注意を
・　駐夫になり、女性のキャリア問題が突如「自分事に」

（※ 内容・目次は予定です。詳細を変更する場合がございます）

有料会員限定の記事が大幅ボリュームアップ！
専門家が悩みに答える「悩みの時間」

料金はそのままで、有料会員サービスがさらに充実します！有料会員限定の新連載「悩みの時間」では、多岐にわたる皆さまの悩みを14人の著名人や専門家が答えます。

「4歳娘のしつけや叱り方、『これでいいの？』と不安」「わが子が突然の不登校　原因と対策は？」「家を買ったばかり　教育費にどのくらいつぎ込める？」……。子育て、仕事、人間関係、お金、受験……などなど様々なDUAL家庭の悩みに答えます。

　質問はどなたでもできますが、有料会員にご登録いただきますと、回答記事をすべて閲覧できます。※各回答者の初回は、どなたでも閲覧できます。

◆有料会員登録はこちらから◆

悩みや、著名人、専門家に聞いてみたいことをお寄せください。採用された方は個人が特定できないよう、匿名で掲載させていただきます。
　↓↓↓
https://aida.nikkeibp.co.jp/Q/C029720PK.html

日経DUALでは、企業の“働き方改革”を支援するサービスとして、
法人会員プログラムをスタートします。

日経DUAL法人会員
～「働き方改革」パートナープログラム～

　日経DUALは2013年創刊以来、仕事と子育てが両立しやすい社会を目指し、ワーキングママとパパのために役立つ情報を提供してきました。「ダイバーシティ」や「イクメン」「女性活躍」などの言葉が一般に浸透するなど一定の成果を感じている一方で、これらが当たり前の世の中になるためには、当事者が頑張るだけでは限界があることも痛感しています。

　そこで日経DUALでは、これまで取材を通じ培ってきたノウハウや情報を、個人だけでなく、企業全体で活用しやすい形にしてご提供することで、周囲を巻き込み、多様な人材が活躍しやすい社会へと、さらなるドライブをかけていきたいと考えています。

　今回ご用意したプログラムは、企業での働き方改革推進に向けた具体的取り組みとして、ご利用いただきやすいものにできたと自負しております。

　ぜひ「日経DUAL法人会員」への参加をご検討ください。

　詳しくは、日経DUAL法人会員「働き方改革パートナープログラム」紹介サイトでご確認ください。
　http://www.nikkeibpm.co.jp/rd.php?aid=17894

◆お問い合わせ◆
日経BPマーケティング　教育研修営業部　日経DUAL法人会員窓口
Email：kenshu@nikkeibp.co.jp

［画像のクリックで別ページへ］

日経DUALのムック
これ1冊で保活がわかる！
「保育園に入りたい！2019年版」新発売（税込1000円）

●　保育園は質で選ぶ時代へ　見極め方は？
●　持ち運べる！「見学のチェックシート」
●　パパと共有！「保活年間スケジュール」早見表
●　もし待機児童になったら？　すぐに打つべき「次の一手」
●　復職後の生活をラクに回すために「やっておくべきこと」
●　園庭がない保育園、どう考える？

DUALの有料会員になると、「読める！使える！お得ゲット！」などうれしい６大サービスが付いてきます

【便利な日経DUAL有料プランのサービス】

サイト内全記事が読める以外に……

■　毎週木曜日、子どもと一緒にホンモノ体験ができるおでかけ先をメールでご提案「おでかけサポートメール」
■　子どもの年齢やテーマで分類されたQ&Aが200以上読み放題、引き放題。賢い共働き家庭に欠かせない大辞典「教えて！両立の知恵」
■　希望条件に合った保育園はどこ？キーワードや自治体から検索できる、共働き夫婦必須の保活必勝ツール「みんなのラクラク保育園検索」
■　宅配サービスなど生活用品から子育てサービスまで、共働き暮らしをお得に！「共働き応援クーポン」
■　DUALの人気コラムニストなどが登場する、他では味わえないオリジナルプログラム満載の「DUALイベント」を優先してご案内
■　子どものけがや病気、育児の悩み、マタハラ、お金に関すること。デュアラーを支援する電話相談サービス「共働きSOSほっとライン」

日経DUALはウェブマガジンです。記事やサービスをすべてご利用になりたい方は、月額600円（年間コース）または月額750円（月極め）の有料会員登録をおすすめします。

　有料プランのお申し込みはこちらからどうぞ！
　↓↓↓
https://idrp.nikkei.com/wf/KZ0020.aspx?sno=1

有料会員限定だった「みんなのラクラク保育園検索」が
無料会員でも利用可能になりました！

認可保育園・小規模保育・認定こども園・認証7000件以上の園情報を掲載！

　日経DUALの会員登録をしていれば、日経IDで登録いただいている住所情報を基に、その近隣にある保育園を素早く検索したり、地域を選択して該当する地域にある保育園を検索したりできるほか、「保育園名」「駅名」「住所」など任意のキーワードを入力して保育園を検索できます。

　保育園の種別や基本開所時間、延長保育、アレルギー対応などの条件を選んで、検索する保育園を絞り込むことも可能。「検索結果画面」では、保育園を地図上で把握したり、特定の順番に並び替えることもできます。

　さらに、日経DUALの有料会員登録をしていれば、「保育園詳細画面」で、各保育園の詳細な要件や環境を確認することができます。

　詳しくは、こちらをご覧ください。

　皆様の保活に、ぜひお役立てください！

DUAL有料会員向け新サービス追加
「共働きSOSほっとライン」

　子どものけがや病気はもちろん、育児の悩み、マタハラ、お金に関することまで。デュアラーを支援する電話相談サービス「共働きSOSほっとライン」を開始します。

　相談メニューは全部で8分野。

■　育児相談
（年中無休　24時間）
■　小児救急相談
（年中無休　18：00～22：00）
■　妊娠相談
（月～金　9：00～18：00　※祝日・年末年始除く）
■　食生活相談
（月～金　10：00～18：00　※祝日・年末年始除く）
■　こころ／人間関係相談
（年中無休　10：00～22：00）
■　いじめ／不登校相談
（月～金　16：00～20：00　※祝日・年末年始除く）
■　マタハラ相談
（月～金　12：00～21：00、土日祝　9：00～17：00　※祝日・年末年始除く）
■　暮らしの相談／税務・ファイナンシャル相談
（月～土　10：00～18：00　※祝日・年末年始除く）